Here is an overview of what we consider to be the key website statistics and information:
| Parameter name | Status | Comment |
|---|---|---|
| Website meta title | Басты | Search engines recommend title length of around 50-60 characters. The length of this title is 5. |
| Meta description | Отдел физической культуры и спорта акимата города Экибастуза | To make sure all the meta description is visible in search results page, Google recommends length of up to 320 characters at the most. This description has exactly 60 characters. |
| Keywords | Утверждено постановлением Кобдинского районного акимата №141 от26 июля 2012 годаПОЛОЖЕНИЕгосударственного учреждения«Кобдинский районный отдел образования, физической культуры и спорта»село КобдаПОЛОЖЕНИЕо государственном учреждении 1. Общие положения1.1.Государственое учреждение «Кобдинский районный отдел образования, физической культуры и спорта» (в дальнейшем государственное учреждение) является некоммерческой организацией, обладающей статусом юридического лица, созданной для осуществления образовательных функций, в организованно-правовой форме учреждения; 1.2.В своей деятельности государственное учреждение руководствуется Конституцией Республики Казахстан, Законами Республики Казахстан, регламентирующими деятельность государственных учреждений, актами Президента, Правительства в сфере образования, физической культуры и спорта, решениями коллегии и приказами Министерства образования и науки Республики Казахстан, постановлениями акима Актюбинской области и Кобдинского района, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением;1.3.С момента государственной регистрации государственное учреждение является юридическим лицом, имеет свою печать с изображением государственного герба Республики Казахстан и штамп, фирменный бланк наименованием учреждения на государственном языке;1.4.Государственное учреждение реорганизовано и переименовано на основании постановления Акима Кобдинского района за №78 от 15 февраля 2005 года, №4 от 12 января 2006года, №252 от 01ноября 2010 года; 1.5.Учредителем и уполномоченным органом по руководству соответствующей отраслью (сферой) государственного управления отдела является Акимат Кобдинского района; 1.6.Государственное учреждение «Кобдинский районный отдел образования, физической культуры и спорта» является исполнительным органом аппарата акима Кобдинского района; 1.7.Государственное учреждение по вопросам своей компетенции в установленном законом порядке издает приказы и другие распорядительные акты; 1.8.Наименование учреждения – государственное учреждение «Кобдинский районный отдел образования, физической культуры и спорта»;1.9. Структура и предельная штатная численность отдела утверждается акиматом Кобдинского района; 1.10. Государственное учреждение имеет самостоятельный баланс, а также счета в банках в соответствии с законодательством Республики Казахстан. Государственное учреждение может выступать от своего имени в гражданско-правовых отношениях; 1.11.Финансирование деятельности государственного учреждения осуществляется за счет бюджетных ассигнований, предусмотренных в районном бюджете; 1.12.Государственное учреждение не может создать, а также выступать учредителем (участником) другого юридического лица, за исключением тех случаев, когда, в установленном порядке, ему принадлежит право владения, пользования, распоряжения государственной собственностью;1.13.Государственное учреждение отвечает по своим обязательствам, находящимся в его распоряжении имуществом. При недостаточности у учреждения денег ответственность наступает в пределах утверждаемой сметы на содержание государственного учреждения в соответствии с законодательством;1.14.Юридический адрес государственного учреждения: Республика Казахстан, 031000, Актюбинская область, Кобдинский район, аул Кобда, улица АбылхаирХана 53. 2. Основные цели и задачи государственного учреждения 2.1.Главная задача системы образования, физической культуры и спорта -создание необходимых условий для получения качественного образования, направленного на формирование, развитие и профессиональное становление личности на основе национальных и общечеловеческих ценностей, достижений науки и практики; 2.2.Развитие творческих, духовных и физических возможностей личности, формирование прочных основ нравственности и здорового образа жизни, обогащение интеллекта путем создания условий для развития индивидуальности; 2.3.Воспитание гражданственности и патриотизма, любви к своей Родине – Республике Казахстан, уважения к государственным символом, почитания народных традиций, нетерпимости к любым антиконституционным и антиобщественным проявлениям; 2.4.Приобщение к достижениям отечественной и мировой культуры, изучение истории, обычаев и традиций казахского и других народов республики, овладение государственным, русским, иностранным языками; 2.5.Обеспечение повышения социального статуса педагогических работников; 2.6.Фунционирование национальной системы оценки качества образования, демократизации управления образованием; 2.7. Формирование эффективной системы подготовки спортивного резерва и спортсменов высокого класса для сборных команд района, области и Республики Казахстан по различным видам спорта, а также создания условий для участия сборных команд Кобдинского района в областных и международных соревнованиях; 2.8.Разрабатывает и реализует районную программу развития физической культуры и спорта, организует и проводит соревнования по видам спорта на районном уровне; 2.9.Развитие детского и юношеского спорта, координация физкультурно-спортивной работы среди различных категорий населения, инвалидов, лиц с ослабленным здоровьем в целях оздровления населения, формирования здорового образа жизни на базе внедрения научно-обоснованной системы физического воспитания. 2.10.Развивает массовый спорт и национальные виды спорта, координирует деятельность спортивных мероприятий, специализированных учебно-спортивных заведений на территории Кобдинского района; 2.11.Разрабатывает, утверждает и реализует календарный план спортивно-массовых мероприятий в районе; 2.12.Анализирует и представляет областному управлению физической культуры и спорта сведения, в том числе статистические данные, по развитию физической культуры и спорта Кобдинского района; 2.13.Внедрение и эффективное использование новых технологий обучения, информатизации образования, выход на международные коммуникационные сети; 2.14.Проведение на территории района государственной политики в области образования, провозглашение ее приоритетов, координация деятельности всех государственных учреждений и государственных предприятий образования независимо от их ведомственной принадлежности и форм собственности по реализации Государственной программы «Образование»; 2.15.Организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих и специалистов непосредственно подчиненных ему образовательных учреждении всех типов в их деятельности в целом; 2.16.Разрабатывает и представляет в Департамент образования области заявки по подготовке специалистов и укреплению материально-технической базы подведомственных учреждений и предприятии на основе изучения перспективной и текущей потребности; 2.17.Определяет потребность на специалистов, осуществляет контроль за формированием планов приема и выпуска по школам; 2.18.Рассматривает и вносит в установленном порядке предложения по развитию, рациональному размещению сети и ликвидации учреждений системы образования; 2.19.Обеспечения эффективного использования интеллектуального потенциала системы образования района для внедрения передовых технологий обучения; 2.20.Разрабатывает и осуществляет меры по техническому переоснащению, развитию материальной и социальной базы системы образования района; 2.21.Проводит государственную контроль и руководства учебно-воспитательного процесса во всех бюджетных учебно-воспитательных организациях и подготовки квалифицированных специалистов; 2.22.Осуществляет межрайонные и межобластные сотрудничество в области области образования; 2.23.Организует методическое руководство профессиональной и экономической учебой учащихся, контроль за содержание качество учебного процесса;2.24.Участвует в итоговой государственной аттестации обучающихся старшей ступени (единое национальное тестирование) и проводит мониторинг состояния системы дошкольного воспитания и среднего общего образования; 2.25.Организует в установленном порядке различные районные мероприятия и спортивные соревновании, обеспечивает общеобразовательное обучение одаренных детей, школьных олимпиад районного маштаба для повышения качества образования; 2.26.Развитие физической культуры и спорта в Кобдинском районе, подготовка спортивного резерва и спортсменов районного уровня; 2.27.Разрабатывает и утверждает перспективные, срочные и годовые планы капитального строительства и реконструкции, непосредственно подчиненных отделу государственных учреждений и государственных предприятий, обеспечивает их финансирование и комплектование; 2.28.Планирует капитальный и текущий ремонт непосредственно подчиненных отделу государственных учреждений и государственных предприятий, осуществляет контроль за их качеством, обеспечивает финансированием; 2.29.Выполняет функции учреждения - администратора бюджетных программ и подпрограмм госучреждений и госпредприятий, находящихся на районном бюджете, утверждает фонд заработной платы, ведет контроль за их хозяйственной и финансовой деятельностью;2.30.Ежегодно утверждает планы финансирования, индивидуальные сметы доходов и расходов, утверждает доходы государственных учреждений от реализации платных услуг; 2.31.Составляет отчет об использовании денежных средств, поступивших на счета подведомственных государственных учреждений для спонсорской и благотворительной помощи. 3. Основные функции государственного учреждения 3.1.Осуществляет учет детей дошкольного и школьного возраста и организует обучение до получения ими среднего образования, обеспечивает предоставления обязательного общего среднего образования; 3.2. Осуществляет в установленном порядке государственное обеспечение детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, размещение их в детские дома, интернатные учреждения; 3.3.В соответствии стандарта государственной услуги оказывает населению государственные услуги, направленной на обеспечение прав, свобод и законных интересов физических и юридических лиц; 3.4.Организует и ведет контроль за соответствием содержания учебно-воспитательного процесса требованиям государственных стандартов образования в организациях образования независимо от форм собственности; 3.5.Проводит промежуточный государственный контроль качества образования в организациях образования и проверки по соблюдению лицензионных правил; 3.6.Организует лицензирование образовательной деятельности, а также проведение государственной аттестации юридических лиц, реализующих основные и дополнительные программы начального общего, основного общего или среднего общего образования (за исключением специальных и специализированных образовательных программ, программ дополнительного образования для детей и юношества по спорту, а также дошкольных и внешкольных организаций; 3.7.Назначает на должность и освобождает от должности рукодителей государственных учреждений образования функционирующих за счет местного бюджета; 3.8.Представляет статистические отчеты в вышестоящие органы по вопросам дошкольного, среднего общего образования; 3.9.Утверждает уставы государственных учреждений образования функционирующих за счет местного бюджета; 3.10.В соответствии плана республиканского и областного института переподготовки кадров и повышения квалификации планирует переподготовку кадров и повышение квалификации работников государственных организаций образования; 3.11.В методическом плане проводит семинары, конференции, спортивные мероприятия, советы, занимается разработкой и распространением передовых учебно-методических опытов; 3.12.Организует методическую службу по следующим направлениям: выполнению государственного стандарта, воспитательной работе, работе с одаренными детьми и инновацией, по профилактике правонарушений, по военно-патриотическому воспитанию, переподготовке педагогических кадров, за качественным проведением текущего и капитального ремонта школ; 3.13.Осуществляет контроль за деятельностью и развитием организаций специального образования, детских домов семейного типа, домов юношества, контроль за оздоровлением и медицинским обслуживанием ограниченных в развитии детей, их обучения и воспитания, профессиональной подготовки, трудоустройства, жилищно- материального и социального обеспечения; 3.14.Обеспечивает приобретение и доставку учебников и учебно-методических комплектов для организаций образования, реализующих общеобразовательные учебные программы; 3.15.Осуществление мер по полному удовлетворению потребностей населения района в предшкольной подготовке детей дошкольного возраста в рамках общеобразовательной программы; 3.16.Организация и участие на районных и областных мероприятии, спартакиадах для укрепления здоровья и спортивного мастерства учащихся, согласованность с местными исполнительными органами при проведении спортивно-массовых мероприятии с учащими; 3.17.Регулярно отражает в содержании образования национальные и региональные особенности района, обеспечивает участие педагогических и научных кадров района в разработке и утверждении учебных планов и программ Министерства образования и науки; 3.18.Руководит постановкой преподавания общеобразовательных, фундаментальных, общепрофессиональных, специальных предметов и дисциплин их профессиональным и развивающим уровнем, а также состоянием идейно-нравственного, трудового, правового, экономического, экологического и физического воспитания, допризывной подготовки юношей, проводит интернационально-патриотическую работу в системе образования; 3.19.Обеспечивает действенный организационный и методический контроль за реализацией учебными заведениями, независимо от форм собственности и их ведомственной принадлежности, единой государственной политики в области образования; 3.20.Несет ответственность перед акимом района за общее состояние применения в каждом учебном заведении на территории района действующих законодательных и нормативных актов в сочетании с созданием условий для обеспечения самостоятельности их деятельности независимо от форм собственности и их ведомственной принадлежности по вопросам основной деятельности; 3.21.Организует контроль за качеством учебно-воспитательного процесса и его технической базы, уровнем подготовки рабочих и специалистов, повышением квалификации и переподготовкой руководящих кадров и специалистов, проводит их аттестацию в установленном в Республики Казахстан порядке, а также осуществляет аттестацию и инспектирование учебных заведений всех типов и органов управления ими, независимо от форм собственности и их ведомственной принадлежности по вопросам основной деятельности; 3.22.Вносит предложения по формированию районного бюджета и финансирования подведомственных организаций управления образования; 3.23.Утверждает штатные расписания, устанавливает и изменяет должностные оклады и надбавки к ним работникам структурных подразделений управления в порядке, предусмотренном действующим законодательством, осуществляет их премирование в зависимости от качества и эффективности труда, обеспечивает правильное применение действующих условий оплаты труда и премирования; 3.24.Рассматривает обращения, письма и заявления организаций образования и граждан по вопросам образования;3.25.Ведет регистрацию детей дошкольного возраста (до 7 лет) для направления в детские дошкольные учреждения; 3.26.В установленном законодательством порядке принимает меры по выявлению, пресечению и предупреждению коррупционных правонарушений; 3.27.Обеспечивает реализацию гендерной и семейно-демографической политики; 3.28. Координирует деятельность специализированных учебно-спортивных заведений;3.29.Совместно с районным комитетом профсоюза работников образования и науки разрабатывает и утверждает соглашение в системе образования, определяет и реализует меры морального и материального поощрения труда работников системы образования, представляет их к правительственным и ведомственным наградам. 4. Права государственного учреждения Учреждение имеет право:4.1.Принимать решения, направленные на реализацию стоящих перед ним задач, если они не противоречат действующим законодательным нормативным актам, настоящему Положению;4.2.Проводить по вопросам, входящим в его компетенцию, проверки в государственных учреждениях и государственных предприятиях, системы образования района и в органах управления ими, рассматривать результаты их работы по этим вопросам; 4.3.Заслушивать по согласованию с соответствующими отделами аппарата Акима района доклады и сообщения руководителей подведомственных им государственных учреждений и государственных предприятий; принимать по результатам указанных проверок и рассмотрении решения, обязательные для исполнения всеми, кого они касаются; 4.4.Создавать в необходимых случаях научные советы, временные комиссии и группы для разработки актуальных и перспективных программ развития системы образования и ее конкретных звеньев; 4.5.Созывать в установленном порядке совещания по вопросам, входящим в его компетенцию, а также проводить научно-практические, теоретические, методические конференции, семинары, выставки;4.6.Запрашивать и получать в установленном порядке от исполнительных органов района и от других юридических лиц независимо от организационно- правовой формы и ведомственной подчненности информацию по вопросам, входящим в его компетенцию; 4.7.Осуществляеть рекламную и издательскую деятельность в сфере образования, физической культуры и спорта; 4.8. Рассматривать проекты распорядительных документов, относящихся к осуществлению деятельности учреждения с целью их согласования; 4.9.Предьявляеть в судебные органы иски по вопросам, относящимся к компетенции учреждения; 4.10.Реализовывать иные полномочия, связанные с достижением цели и решением задач, поставленных перед учреждением; 4.11.В установленном порядке представляеть интересы района в областных, межрегиональных и спортивных мероприятиях; 4.12.Участвовать в разработке проектов решений и распоряжений и постановлений акимата района по формированию государственных программ и планов социально-экономического развития отрасли; 4.13.Утверждать в установленном порядке нормы расходов материального обеспечения участников спортивно–массовых и физкультурно- оздоровительных мероприятий; 4.14.Проводить сельские и районные спортивные мероприятия, спортивные соревнования и сборы, осуществлять аккумулирование средств на их проведение; 4.15.Решать в установленном порядке вопросы награждения медалями, знаками, дипломами, призами, грамотами, ценными подарками победителей и призеров районно-спортивных и других мероприятий, работников физкультурных и спортивных организаций, присваивать категории тренерско-преподавательскому составу. 4.16.Государственное учреждение имеет счет. Средства, поступившие от оказания платных услуг поступают на этот счет. Поступившие средства строго используются по назначению и руководитель учреждения имеет право делить эти средства, только тогда, когда будет иметь права деления бюджетных средств. 4.17.Учреждение имеет право открыть специальный счет для поступления средств от спонсорской и благотворительной помощи.Эти средства могут поступать в виде национальной и иностранной валюты.Средства поступившие от спонсорской и благотворительной помощи строго используется по назначению; 5. Управление государственным учреждением 5.1. Общее управление государственным учреждением осуществляет уполномоченный орган соответствующей отрасли акимат Кобдинского района, определенный в соответствии с законодательством Республики Казахстан. 5.2. Уполномоченный орган соответствующей отрасли (местный исполнительный орган) в установленном законодательством Республики Казахстан порядке осуществляет следующие функции: 1) закрепляет за государственным учреждением имущество; 2) утверждает индивидуальный план финансирования государственного учреждения; 3) осуществляет контроль за сохранностью имущества государственного учреждения; 4) утверждает положение государственного учреждения, внесение в него изменений и дополнений; 5) определяет структуру, порядок формирования и срок полномочий органов управления государственного учреждения, порядок принятия государственным учреждением решений; 6) определяет права, обязанности и ответственность руководителя государственного учреждения, основания освобождения его от занимаемой должности; 7) утверждает структуру и предельную штатную численность государственного учреждения, за исключением государственных учреждений являющихся государственными органами; 8) по представлению руководителя государственного учреждения назначает на должность и освобождает от должности его заместителя (заместителей); 9) утверждает годовую финансовую отчетность; 10) дает согласие уполномоченному органу по государственному имуществу на изъятие или перераспределение имущества, переданного государственному учреждению или приобретенного им в результате собственной хозяйственной деятельности; 11) дает согласие на создание государственными учреждениями филиалов и представительств; 12) по согласованию с уполномоченным органом по государственному имуществу осуществляет реорганизацию и ликвидацию коммунального государственного учреждения; 13) осуществляет иные функции, установленные законодательством Республики Казахстан. 6. Руководство государственного учреждения 6.1. Руководитель государственного учреждения назначается на должность и освобождается от должности Акимом района, за исключением случаев, установленных законодательством Республики Казахстан.6.2. Руководитель государственного учреждения действует на принципах единоначалия и самостоятельно решает вопросы деятельности государственного учреждения в соответствии с его компетенцией, определяемой законодательством Республики Казахстан и настоящим положением. 6.3. Руководитель государственного учреждения организует и руководит работой государственного учреждения, непосредственно подчиняется уполномоченному органу соответствующей отрасли (за исключением случаев, установленных законодательством Республики Казахстан) и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на государственное учреждение задач и осуществление им своих функций. 6.4. При осуществлении деятельности государственным учреждением руководитель государственного учреждения в установленном законодательством Республики Казахстан порядке: 1) без доверенности действует от имени государственного учреждения; 2) представляет интересы государственного учреждения в государственных органах, иных организациях; 3) заключает договоры; 4) выдает доверенности; 5) утверждает порядок и планы государственного учреждения по командировкам, стажировкам, обучению сотрудников в казахстанских и зарубежных учебных центрах и иным видам повышения квалификации сотрудников; 6) открывает банковские счета; 7) издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников; 8) применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания на сотрудников государственного учреждения, в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан; 9) определяет обязанности и круг полномочий своего заместителя (заместителей) и иных руководящих сотрудников государственного учреждения; 10) организует работу отдела по реализации государственной политики в области образования, физической культуры и спорта, определяет обязанности и полномочии работников отдела в соответствии с квалификационными требованиями учреждения; 11) вносит предложения Акиму района в установленном порядке о создании, реорганизации и ликвидации государственных предприятий и учреждений образования, находящихся в ведении учреждения; 12) организует в пределах свои компетенции контроля за соблюдением законодательства в сфере образования, физической культуры и спорта и государственных общеобязательных стандартов образования; 13) в cоответствии Законами «О государственной службе», Трудовым Кодексом Республики Казахстан начальник учреждения имеет право: со своим приказом принимать и уволнять работников отдела, директоров школ, руководителей внешкольных учреждении и давать согласие на при приеме на работу заместителей директоров школ и учителей, определяет обязанности и полномочий специалистов отдела; 14) занимается рассмотрением обращений, писем и заявлений организаций образования и граждан по вопросам образования; 15) приказы, инструкции и указания начальника отдела по входящим в его компетенцию вопросам руководства образованием и контролю исполнения обязательны, если они не противоречат действующим законодательным и нормативным актам. 16) осуществляет иные функции, возложенные на него законодательством Республики Казахстан, настоящим положением и акиматом Кобдинского района. 7. Коллегия государственного учреждения на своих заседаниях: 7.1.В учреждении образуется Совет в составе председателя (начальника), членов (главные специалисты, отдельные руководящие работники госучреждений и государственных предприятий. Члены Совета утверждается приказом начальника; Совет учреждения на своих заседаниях: 7.2.Рассматривает узловые вопросы проведения в жизнь программы Правительства Республики Казахстан, реализации единой государственной политики в области образования, физической культуры и спорта, вопросы руководства организациями образования, учебно-воспитательными учреждениями; 7.3.Проверяет исполнение принятых решений, подбора и расстановки кадров, заслушивает отчеты руководителей структурных подразделений государственных учреждений, государственных предприятий и других типов учебных заведений, доклады руководителей общеобразовательных школ района; 7.4.При отделе решением коллегии могут создаваться государственно-общественные органы из ученых, высоко квалифицированных специалистов, представителей педагогической общественности, заинтересованных отделов аппарата Акима района для рассмотрения предложений и выработки оптимальных решений по основным направлениям развития образования в районе, важнейшим проблемам учебно-методического руководства обучением и воспитанием, подготовки, повышения квалификации и переподготовки руководящих кадров и специалистов. Персональный состав этих органов и Положение о них утверждается начальником отдела.8. Имущество государственного учреждения 8.1.Имущество отдела формируется за счет имущества, переданного ему государством, и состоит из основных фондов и оборотных средств, а также иного имущества, стоимость которых отражается в балансе государственного органа.8.2.Отдел не вправе самостоятельно отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом.9. Подведомственное методическое отделение 9.1. При Кобдинском районном отделе образования, физической культуры и спорта фунционирует подведомственное методическое отделение; 9.2.Штатное расписание методического отделения в соответствии с законодательством утверждает аким района; 9.3.Финансирование методического отделения производится по программе 471-004-000 «Общее среднее образование» типовой класификации Республики Казахстан.10. Централизованная бухгалтерия 10.1. Централизованная бухгалтерия работает при Кобдинском районном отделе образования, физической культуры и спорта. 10.2. Штатное расписание централизованной бухгалтерии в соответствии с законодательством утверждает аким района. 10.3. Главой централизованной бухгалтерии является главный бухгалтер, подотчетный начальнику отдела. 10.4. Финансирование и развитие, материально-техническая база, система оплаты труда работников, проведения государствееных закупок, освоение всех финансовых средств организации образования и отдела, и др. деятельности в сфере финансов в организациях образования и в отделе возлагается на централизованную бухгалтерию. 10.5. Деятельность централизованной бухгалтерии делится на сектора, за каждый сектор ответственный заведующий сектора.11. Ликвидация и реорганизация государственного учреждения 11.1.Ликвидация и реорганизация отдела осуществляется его учредителем, в соответствии с действующим законодательством в Республике Казахстан. 11.2.При реорганизации (изменении организационно- правовой формы, статуса) отдела его Положение, лицензия и свидетельство о государственной аккредитации утрачивает силу; 11.3.При ликвидации учреждения денежные средства и иные объекты собственности, принадлежащие ему на право, за вычетом платежей по покрытию обязательств направляются на цели развития образования в соответствии с Положением учреждения.Начальник Кобдинского районногоотдела образования, физическойкультуры и спорта: Р.К.Шабарова | We did not expect meta keywords to be used. It's a worrying sign more than anything, really, as websites with meta keywords often tend to be spammy. |
| Load time | 5.7434 seconds on average | Load speed is a concern and should be improved if and when possible. |
| Alexa global | 996 923, as last updated | According to Alexa, the website's popularity is not exactly high. Take this rank with a healthy pinch of salt. |
| Total links on homepage | We found 63 links | This is a normal amount of links. |
| Page HTML size | 77.9KB | How do we put this... improvement is quite necessary. Load speed is a very important factor in so many ways! |
| Website server | Server appears to be online. The IP address for the server is 88.204.243.53. | It's unfortunate, but despite our best attempts, we failed to gather enough data to provide a meaningful insight at this time. |
What, all that information was not enough? You want... more? Right, then. You asked for it.
With over 4 million websites indexed (which can seem as a lot, or very little, depending on your point of view), Alexa is perhaps the oldest and certainly the best known ranking system, deservedly or not. The Alexa Global and Local ranks of a website are based on an approximate amount of visitors a given website receives. The more visitors, the higher the rank. The Alexa rank, be it Local or Global, should be taken with a pinch of salt. After all, visitor count is by far not the simple measure of a website's success it's made out to be. For example, a gardening website is never going to be as popular as a movie review website. It does not mean it's not popular within it's niche.
Similarly to how a hard drive or a modern SSD device holds your files, a server holds all the files the website needs to operate. To load a webpage, your browser needs to contact the said server and request files - strings of code that make up the website into what it is, including images, text and database entries. Each physical server has a unique IP address that is used by the browser to contact it.
Let's see what technical information we've managed to gather:
| Header in detail |
|---|
HTTP/1.1 200 OK Date: Wed, 28 Jun 2017 23:23:13 GMT Server: Apache X-Powered-By: PHP/5.4.39 P3P: CP="NOI ADM DEV PSAi COM NAV OUR OTRo STP IND DEM" Cache-Control: no-cache Pragma: no-cache Set-Cookie: 3fc65ef342a72e3b6a0fda56d52fa8fa=ce506a45db1480a2ec2d0b333e920a50; path=/ Set-Cookie: 26fc45df8f0a84d5df2ff38e9eec3b14=kz-KZ; path=/ Connection: close Transfer-Encoding: chunked Content-Type: text/html; charset=utf-8 |
| WHOIS information |
|---|
Whois Server for the KZ top level domain name. This server is maintained by KazNIC Organization, a ccTLD manager for Kazakhstan Republic. Domain Name............: sportekb.kz Organization Using Domain Name Name...................: Sautov Ermek Organization Name......: Street Address.........: Abai st. 80-89 City...................: Petropavl State..................: SKO Postal Code............: 150000 Country................: KZ Administrative Contact/Agent NIC Handle.............: ARAGON Name...................: Sautov Ermek Phone Number...........: +7.7052650108 Fax Number.............: +7.7052650108 Email Address..........: Nameserver in listed order Primary server.........: ns1.skilltex.kz Primary ip address.....: 195.210.46.2 Secondary server.......: ns2.skilltex.kz Secondary ip address...: 195.93.152.9 Domain created: 2011-04-15 16:42:20 (GMT+0:00) Last modified : 2014-10-23 08:44:52 (GMT+0:00) Domain status : clientTransferProhibited - clientRenewProhibited - Registar created: SKILLTEX Current Registar: ICPS |
A good domain address is usually one that is easy to spell, resulting in the smallest amount of mistypes possible. Still, such a thing inevitably happens. Here is a list with the most frequent 1764 mistypes, associated with sportekb.kz:
If you are curious about what TLD extensions could also match the domain name of sportekb.kz well, we have prepared an extensive list for you to look through:
We are glad you have finished this report. Hopefully, you found what you were looking for. In case you need more information to compare, here is a list of some other detailed overviews we have prepared: